Plan zajęć
Warunki zaliczenia
Obecność na zajęciach, na których wykonywane będą samodzielnie lub w grupach zadania skłądające się na problematykę ekonomiki i zarządzania produkcją - od 0 do 3 pkt za obecność,  od 0 do 2 pkt - ocena merytoryczna. W razie choroby i nieobecności (wymagane zwolnienie lekarskie) brakujące zadanie należy  „donieść” na następne zajęcia lub „odrobić” na pierwszym możliwym dyżurze albo wysłać pocztą elektroniczną.

Sprawdziany (3 razy po 5 pytań, razem 15 pkt).

Skala: 10-11 – dst; 12-13 – dst+, 14-15 – db, 16-17 – db+, 18-20 - bdb.

Materiały:

Teoria przedsiębiorstw , arkusz z formułami

Innowacje - Podręcznik OSLO , Podręcznik Frascati , Canberra Manual , Innowacyjność polskich przedsiębiorstw 2006-2009 (publikacja z 2011), Nauka i technika w 2008 (publikacja z 2010 r)

Kapitał ludzki: Bilans_Kapitalu_Ludzkiego_-_Raport_podsumowujacy 2011
http://pliki.innowacyjnosc.gpw.pl/Kapital_Intelektualny_Polski.pdf

Pomysł: arkusz oceny (ewaluator pomysłów) i poszerzony arkusz oceny (formaty .ods) , arkusz oceny.xls , poszerzony arkusz oceny.xls ;
wstępna koncepcja biznesu .

Analiza rynku
Powyzszy materiał może stanowić wskazówkę pomocną w znalezieniu informacji pozwalajacych na uzupełnienie części dotyczącej rynku i prognozy finansowej wstępnej koncepcji biznesu . Można wykorzystać publikacje GUS, aby dowiedzieć się, jaka była marża kosztów dla poszczególnych sekcji PKD (, a także określić wskaźniki rotacji, poprzez podzielenie zapasów przez przychody i pomnożenie wyniku przez 365 dni), w szczególności:
Działalność przedsiębiorstw niefinansowych w 2009 r.    ;
Działalność gospodarcza przedsiębiorstw o liczbie pracujących do 9 osób (2009 r. - wyniki wstępne),  Działalność gospodarcza przedsiębiorstw o liczbie pracujących do 9 osób w 2008 r.
Ponadto, tutaj jest najnowsza publikacja obrazująca: Warunki powstania i działania oraz perspektywy rozwojowe polskich przedsiębiorstw powstałych w latach 2004-2008